Sacando punta a las ideas...
Alianzas basadas en el afecto
Frases diana
Las relaciones que se establecen entre las personas del Servicio son básicas a la hora de desarrollar proyectos de transformación. Solo relaciones basadas en la reciprocidad, la confianza, la colaboración y los mismo valores, favorecen la transformación de la realidad de los servicios. Relaciones no cuidadas y sustentadas en emociones negativas de desconfianza y desvalorización suponen barreras con frecuencia difíciles de salvar. Esta misma premisa podría aplicarse claramente a las relaciones con agentes comunitarios.
Preguntas
¿Qué sensaciones percibes cuando hablas a las personas de tu Servicio sobre la idea de transformarse? ¿En general notas implicación en las familias, las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo y los profesionales en este tipo de planteamientos? ¿Notas control o acompañamiento en el desarrollo de tu trabajo? ¿Existe tensión con las personas que gobiernan la organización? ¿Percibes compromiso con la causa o individualización de la causa? ¿En qué medida establecéis alianzas con el entorno basadas en el afecto, el buen clima y el compromiso mutuo? ¿Tu servicio exporta en sus medios de comunicación una ‘cara amable’ que invita a la conversación conjunta para la búsqueda de alianzas?
Caja de Herramientas
Guía metodológica para la formación y gestión de alianzas público-privadas para el desarrollo: